云、移動網(wǎng)絡及數(shù)據(jù)分析成2012IT熱點 |
發(fā)布時間: 2012/9/8 11:50:02 |
盡管美國經(jīng)濟尚未擺脫2011年的低迷狀態(tài),失業(yè)率也仍居高不下,債務危機和預算緊張,給未來經(jīng)濟帶來更多不確定因素,并且歐洲當前的金融問題也在威脅著全球市場。但至少在全球IT領域,多數(shù)聲音均對2012年的IT發(fā)展持積極觀點。
2012IT發(fā)展將與經(jīng)濟走勢相反,繼續(xù)保持快速增長 發(fā)展趨勢喜憂參半 Gartner研究部副總裁理查德.戈登說:“早在2008年,幾乎沒有人知道全球金融危機對IT支出造成什么影響。而現(xiàn)在的情況是,企業(yè)不得不繼續(xù)謹慎在IT方面的花費。2011年,IT預算增長已經(jīng)不是很多,基本與2010年持平。”戈登表示,在2012年,企業(yè)的IT支出將保持這個平均速度,并有可能因為經(jīng)濟的原因而進入放緩時期。 研究公司IDC則較為樂觀,他們估計全球IT開支較去年同期將增長至6.9%,2012年的數(shù)字在1.8萬億美元。智能手機、社交媒體、移動網(wǎng)絡、社會網(wǎng)絡和大型數(shù)據(jù)分析將重塑IT技術產(chǎn)業(yè)。 引入移動管理信息化可以提升企業(yè)員工的工作效率,改善客戶服務水平。但同時也造成了大數(shù)據(jù)和安全性的巨大挑戰(zhàn)。IDC指出,企業(yè)應該注意這些來自移動信息化方面的重大挑戰(zhàn)。 為人才而戰(zhàn) 隨著公司試圖平衡技術提升帶來的機遇與挑戰(zhàn),全球企業(yè)也將面臨著專業(yè)人才的短缺。具備虛擬化或云計算.技能的IT專業(yè)人員會供不應求,他們的專業(yè)知識與業(yè)務分析能力將很快支撐起企業(yè)的信息化轉型工作。 企業(yè)發(fā)展更多要為IT專業(yè)人才累積而戰(zhàn) 以美國為例,與一年前相比,IT工作崗位的增長數(shù)量將達到12%左右,2012年的高科技人才需求量將變得更加巨大。根據(jù)招聘網(wǎng)站Dice.com調(diào)查顯示,接受調(diào)查的1200名 IT企業(yè)招聘經(jīng)理表示,有65%的受訪者表示,他們計劃在2012年上半年,增加高科技人才的使用量,在技術上將采用租用模式。27%的受訪者表示,他們計劃在現(xiàn)有IT人員規(guī)模的基礎上,再擴大20%以上。 IT人員和招聘公司MODIS總裁杰克表示,技能與相關經(jīng)驗需求匹配是IT公司工作人才競爭最看重的。“如果你的人才儲備強大、背景足夠支撐業(yè)務發(fā)展,一定要穩(wěn)固好團隊資源。”杰克說:“事實上很多招聘經(jīng)理還沒有調(diào)整到新的節(jié)奏。他們還在緩慢反應,仍然在招聘周期上落后而謹小慎微。他們真的需要聘請優(yōu)質(zhì)的人力資源人員來應對現(xiàn)階段IT人才的競爭戰(zhàn)。” 了解你的客戶和業(yè)務 企業(yè)部署新的信息化技術,可以幫助他們提高客戶服務水平,更好地進行決策數(shù)據(jù)分析,并獲得更多的生產(chǎn)技術與產(chǎn)能。這也是為什么公司愿意繼續(xù)在信息化方面做巨大投入的原因,即使現(xiàn)在是經(jīng)濟衰退期。因為企業(yè)領頭人十分清楚他們的每一次改變將帶來什么結果。以CRM的提升為例,有數(shù)據(jù)顯示,企業(yè)每在CRM上多花費一美元,他們在業(yè)務上將得到5.6美元的提升。 本文出自:億恩科技【prubsntakaful.com】 |